Como selecionamos
Estamos em constante contato com o mundo empresarial.
Buscamos pessoas incríveis, como você, para vagas surpreendentes.
Acertar na sua realização profissional é o nosso objetivo.
Contamos com serviços diferenciados de entrevistas, testes de perfil e dinâmicas de seleção.
Não cobramos nada dos candidatos que participam dos nossos processos de recrutamento e seleção.
O PROCESSO DE SELEÇÃO É TÃO IMPORTANTE QUANTO O CANDIDATO, OU O SEU EMPREGO!
Não vacile!
O fato do candidato não participar das dinâmicas elimina a sua participação no processo de seleção.
Seja pontual!
Demonstre responsabilidade em todas as etapas!
CONFIRA O PASSO A PASSO PARA PARTICIPAR DAS NOSSAS SELEÇÕES:
1. As vagas são anunciadas na nossa Fanpage do Facebook e neste site. O nome da empresa que está contratando não é divulgado.
2. O interessado cadastra os seus dados em nosso site (não aceitamos currículos via e-mail);
3. Nossas recrutadoras selecionam os currículos cadastrados, com base nos requisitos especificados para a vaga;
4. Os candidatos selecionados são convidados para entrevistas e dinâmicas - nessa etapa são informados detalhes da vaga e da empresa contratante;
5. Os selecionados são apresentados para a empresa juntamente com nossos recrutadores;
6. A empresa define quem será contratado.
Daniela Biassusi
Benefícios Sul Corretora de Seguros, Porto Alegre/RS
“Participei do processo de seleção da Evoluir para a vaga de Assistente Comercial em uma corretora de seguros. Houveram teste online de personalidade e conhecimentos gerais. A entrevista foi divida em três etapas: apresentação para recrutador, empresário e demais candidatos; teste lógico com jogos Boole e entrevista individual. No dia, haviam diversos candidatos com experiência na área de seguros e eu acreditei que não teria chances devido a qualificação específica dos mesmos. Dois dias após, a Evoluir entra em contato e informa que após avaliação do meu perfil consideraram que eu teria facilidade em absorver novos conhecimentos e optaram por me escolher. Hoje, após 04 meses na empresa, fico feliz em ter sido a escolhida, mesmo não tendo experiência e acreditaram do meu potencial. E eu acredito que tenho dado retorno positivo para a empresa.”
Thiago Martins
Kor Corretora de Seguros, Porto Alegre RS
“Fui selecionado através de um processo seletivo realizado pela RH Evoluir para renomada Companhia que atua no mercado de Seguros a 40 anos. A RH Evoluir realizou a seleção com grupo de profissionais qualificados identificando as capacidades e qualidades através de entrevistas, atividades em grupo e análise individual dos participantes. Demonstrou ser uma empresa séria que atua com profissionalismo e transparência no processo desde a seleção do currículo até a recolocação no mercado de trabalho. ”